Pharmaplan GmbH sucht in Bad Homburg vor der Höhe, Hamburg, Leverkusen, München, Ulm eine/n Senior Projektingenieur Gebäudeautomation für Mess-, Steuerungs- und Regelungstechnik (m/w/d) (ID-Nummer
und kollegiales Miteinander Ein Unternehmen, das hohe Ansprüche an Nachhaltigkeit und soziales Engagement stellt. Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und mitgebrachter, relevanter Berufserfahrung liegt
Management Verständnis für die anspruchsvolle Zielgruppe der Oberklasse Kunden & hohe Begeisterung für die Marke BMW und das attraktive Produktportfolio Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen
Arbeitsweise, hohe Kommunikationskompetenz und Organisationsfähigkeit Verhandlungssichere Deutsch- & Englischkenntnisse in Wort und Schrift Eine unbefristete Festanstellung bei einem erfolgreichen
. Microsoft Azure)Du verfügst über Erfahrungen im IT ProjektmanagementDein hohe Motivationsfähigkeit und die Bereitschaft, Veränderungen aktiv zu gestalten und zu begleiten zeichnen Dich ausDeine sehr guten
Ausbildung und erste Berufserfahrung Erfahrung in der Prozessoptimierung, ausgeprägter Qualitätsfokus und Affinität für regelkonformes Arbeiten und Dokumentation Hohe analytische Fähigkeiten
und verantwortungsvolle Position mit hoher Gestaltungsmöglichkeit Abwechslungsreiche Aufgaben in einem motivierten und engagierten Team Raum für Innovation und eigene Ideen Attraktive Vergütung und zahlreiche Mitarbeiter
Hohe Service- und Kundenorientierung Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe
Arbeitsweise mit strategischem Weitblick Hohe Vertriebsaffinität und zielgruppenorientierte B2B Denkweise Spannende, herausfordernde Aufgaben in einem dynamischen Umfeld Möglichkeit zur Mitgestaltung
-ToolsZahlenaffinität und gute Kenntnisse in Google AnalyticsAnalytische und strukturierte ArbeitsweiseSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftKommunikationsstärke und hohe BeratungskompetenzUnternehmerisches
Sehr gute MS-Office-Kenntnisse Gute Kenntnisse in MOSS Sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen Einsatzbereitschaft, Selbständigkeit und Flexibilität Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit
in einem Dienstleistungsunternehmen • Hohe Auffassungsgabe • Anwenderkenntnisse mit MS Office • Teamfähigkeit und Spaß an der Kommunikation in Wort und Schrift Ihre Perspektiven: • Zukunftssichere und unbefristete
- oder Finanzdienstleistungsbranche Sicherer Umgang mit den Microsoft-Office-Produkten Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit, Flexibilität Hohes Maß an Kundenorientierung Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise IHRE VORTEILE
und Berufserfahrung zugeschnittenes Entwicklungsprogramm Ein hohes Maß an Verantwortung und Gestaltungsmöglichkeiten in Projekten und dem Unternehmen Gehaltsinformationen Das Gehalt ist abhängig
erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung als Fachwirt/-in Facility Management Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung sowie ein hohes Qualitätsbewusstsein Kommunikationsstärke sowie professionelles
Sachverhalte adressatengerecht, proaktiv und gewinnend zu kommunizieren Hohe Kundenorientierung bei der Betreuung der Einrichtungen und zentralen Geschäftsbereichen Ihre Benefits: Faire und transparente
Starke Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeiten Teamplayer mit eigenverantwortlicher, proaktiver Arbeitsweise und hoher sozialer Kompetenz Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und in der Zusammenarbeit
ist. Flexible Arbeitszeitprogramme Hohe Work-Life Balance Attraktive Vergütung Flache Hierarchien Betriebliches Gesundheitsmanagement Firmenevents Mitarbeiterbonusprogramm Corporate benefits Intensive
in einem wachstumsorientierten Unternehmen mit abwechslungsreichen Aufgaben und Gestaltungsspielraum und einem Arbeitsklima, das von gegenseitigem Vertrauen und Wertschätzung geprägt ist. Flexible Arbeitszeitprogramme Hohe Work
. erfolgreich abgeschlossen Sie verfügen über fundiertes technisches Wissen, ein ausgeprägtes Prozessverständnis, eine hohe Affinität zu IT-Themen im Allgemeinen und anwendungssichere Kenntnisse der gängigen
zusätzlicher Aufgaben innerhalb des HR-Teams Eine hohe Service-/Kundenorientierung sowie ein offenes, freundliches Wesen und gewissenhafte Arbeitsweise IHRE VORTEILE Wir behandeln Ihre persönlichen Daten
SAP Application- und Service Management SAP FPSL, SAP PaPM oder S/4HANA Transformations-Know-How von Vorteil aber kein Muss Sehr gute Kenntnisse im Bereich ITIL Hohe technische Affinität und IT
und haben idealerweise auch schon die Branchensoftware EasyTec kennengelernt Sie begegnen unseren Kunden stets servicebetont, dienstleistungsorientiert und begeistern dort mit hoher Einsatzbereitschaft, Verbindlichkeit
ist. Flexible Arbeitszeitprogramme Hohe Work-Life Balance Attraktive Vergütung Flache Hierarchien Betriebliches Gesundheitsmanagement Firmenevents Mitarbeiterbonusprogramm Corporate benefits Intensive
in einem wachstumsorientierten Unternehmen mit abwechslungsreichen Aufgaben und Gestaltungsspielraum und einem Arbeitsklima, das von gegenseitigem Vertrauen und Wertschätzung geprägt ist. Flexible Arbeitszeitprogramme Hohe Work
ausschreiben. Die hohe Personalnachfrage eröffnet spannende Möglichkeiten für engagierte Fach- und Führungskräfte, um sich beruflich zu entwickeln und an der eigenen Karriere zu arbeiten. Als spezialisierte
Fertigungsablauf und eine hohe Materialverfügbarkeit an Eigenfertigungsteilen zu gewährleisten ggfs. Abruf der Baugruppen aus dem Lager Auswertung des Fertigungsfortschrittes (Termincontrolling), Kontrolle
- und Softwarekonzepten für funktionale Sicherheit Erfahrung in der Leitung von kleinen bis mittleren Entwicklungsprojekten Ausgeprägtes Qualitäts- und Kostenbewusstsein Hohes Maß an Selbstständigkeit, Eigenverantwortung
in der Ausführung großer Bauvorhaben, idealerweise im Gesundheits- oder Forschungsbau Sicherer Umgang mit branchenüblichen Programmen (z.B. Revit, MS Office) Hohes Maß an Selbstständigkeit und Eigenverantwortung
Dokumentations-Praxis wünschenswert Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ein hohes Qualitätsbewusstsein Sehr genaue Arbeitsweise bei der Dokumentation von Abläufen Bereitschaft zur Arbeit
- und/oder Infrastrukturprojekten. Du nimmst Herausforderungen mit Freude an, überzeugst durch hohe Selbständigkeit und eigenverantwortliches Handeln. Du hast Spaß an Neuem und der Arbeit in einem interdisziplinären sowie
Kompetenz, Kommunikationsstärke und Eigenmotivation Hohe Sozialkompetenz, Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick Fähigkeit, Kundenbedarfe und Lösungsansätze bei Problemen zu erkennen Bereitschaft
Verständniss von technischen Zeichnungen und Prüfnormen (LV123 / LV124) Technisches Improvisationstalent, qualitätsbewusste und strukturierte Arbeitsweise sowie hohe analytische Fähigkeit und Belastbarkeit
, Navision/Business Central und DATEV Hohe Eigeninitiative, selbstständige Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und Kommunikationsstärke Gutes Zahlenverständnis sowie eine genaue und strukturierte Arbeitsweise 30
hohe Motivationsfähigkeit und die Bereitschaft, Veränderungen aktiv zu gestalten und zu begleiten zeichnen Dich ausDein ausgeprägtes Organisationstalent sowie eine zuverlässige, strukturierte
verfügt.Deine hohe Serviceorientierung, dein selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten sowie deine „Hands-on“-Mentalität zeichnen Dich aus.Dein ausgeprägtes, konzeptionelles Denkvermögen
, zu optimieren und in die Cloud zu überführen. Hierbei bist du mitverantwortlich für die Cloudinfrastruktur, einschließlich der Einrichtung, Wartung und Skalierung von Cloud-Diensten, um eine hohe Verfügbarkeit
und Kommunikationskompetenz (fließend Deutsch und sicheres Englisch)Eine selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise, hohes Engagement und eine Can-Do-Mentalität runden Ihr Profil ab Wir als Arbeitgeber Wir – die WWK
und Gestaltungsspielraum und einem Arbeitsklima, das von gegenseitigem Vertrauen und Wertschätzung geprägt ist. Flexible Arbeitszeitprogramme Home-Office 30 Urlaubstage Hohe Work-Life Balance Flache Hierarchien
und Gestaltungsspielraum und einem Arbeitsklima, das von gegenseitigem Vertrauen und Wertschätzung geprägt ist. Flexible Arbeitszeitprogramme Home-Office 30 Urlaubstage Hohe Work-Life Balance Flache Hierarchien
, IHR ENGAGEMENT UND IHRE SORGFALT WERDEN HONORIERT MIT: Einem hohen Gestaltungsspielraum und Rückendeckung Einer intensiven Einarbeitung und einer geregelten Übernahme Ihrer neuen Aufgaben Einem stilvollen
für jeden Einzelnen. Dabei beraten wir unsere Kunden, Mitarbeiter, Bewerber und Geschäftspartner bedarfsgerecht und individuell. Durch eine stets hohe Qualität und Verbindlichkeit schaffen und erhalten
Umgang einen hohen Stellenwert genießt Ein umfassendes Onboarding mit Durchlauf aller relevanter Stationen und jede Menge Weiterbildung und Coaching , z.B. durch unsere ID Academy Good to know : Flache
Baustelle/n mit allen dazugehörigen Facetten Budgetverantwortung Materialbestellung, Disposition und Kontrolle Wir stellen an unsere Mitarbeiter hohe Anforderungen und bieten dafür einen zukunftssicheren
UND IHRE SORGFALT WERDEN HONORIERT MIT: Einem hohen Gestaltungsspielraum und Rückendeckung Einer intensiven Einarbeitung und einer geregelten Übernahme Ihrer neuen Aufgaben Einem stilvollen Arbeitsumfeld
Engineering sowie in der Prozessdokumentation Fundiertes betriebswirtschaftliches Verständnis Erfahrung in der Bildung von prozess- und projektrelevanten KPIs sowie deren Messung und Bewertung Hohe IT-Affinität
wir uns als attraktiver Arbeitgeber in einem starken und wachsenden Klinikverbund am Puls der Zeit, bieten Ihnen langfristig durch stetige Weiterbildungsmöglichkeiten berufliche Perspektiven und gewährleisten so eine hohe
wir uns als attraktiver Arbeitgeber in einem starken und wachsenden Klinikverbund am Puls der Zeit, bieten Ihnen langfristig durch stetige Weiterbildungsmöglichkeiten berufliche Perspektiven und gewährleisten so eine hohe
und Wertschätzung geprägt ist. Flexible Arbeitszeitprogramme Home-Office 30 Urlaubstage Hohe Work-Life Balance Flache Hierarchien Leistungsorientierte Vergütung Firmen- und Teamevents Mitarbeiter-Bonusprogramm
und Wertschätzung geprägt ist. Flexible Arbeitszeitprogramme Home-Office 30 Urlaubstage Hohe Work-Life Balance Flache Hierarchien Leistungsorientierte Vergütung Firmen- und Teamevents Mitarbeiter-Bonusprogramm